
Вибір нагороди — це не просто жест визнання. Це потужний інструмент мотивації та формування корпоративної культури. Щоб медаль стала дійсно особливою, важливо врахувати кілька нюансів:
1. Мета нагородження:
Це може бути за високу продуктивність, лояльність, досягнення KPI чи участь у важливих проєктах. Оберіть медаль, яка передає цю ідею в дизайні та написі.
2. Індивідуальний підхід:
Гравірування імені, дати або досягнення робить нагороду персоналізованою. Це демонструє повагу до особистого внеску.
3. Якість та естетика:
Обирайте медалі з преміальних матеріалів — латунь, мельхіор, нікель. Важливу роль відіграє якість виготовлення, блиск і вага медалі.
4. Комплектування:
Футляр надає нагороді презентабельності. Не менш важливо — наявність посвідчення, яке підсилює офіційність вручення.
5. Тематика дизайну:
Символіка компанії, кольори бренду, галузеві елементи — усе це може бути відображене в дизайні медалі, щоб вона стала унікальною.
6. Формат вручення:
Плануйте момент нагородження під час зборів, корпоративів чи спеціальних церемоній — так подія запам’ятається надовго.